Уровень дохода, который вам предлагают на новом месте, вас категорически не устраивает. Как правильно вести переговоры о зарплате и получить большее из возможного?

Вы можете обладать высшей квалификацией в своем деле, но если вы не уверены, что сможете ясно и лаконично доказать свою квалификацию во время собеседования, ваши шансы на получение работы существенно уменьшаются.

Самая большая помощь, которую вы можете оказать себе в этом случае - пройти предварительное подготовительное собеседование. Ваш персональный консультант поможет вам сформулировать и ясно изложить ваши наиболее сильные стороны и достижения и выступит независимым экспертом, оценивая вашу персональную презентацию.

Пройдя подготовительное собеседование, вы избавитесь от страха быть непонятым или недостаточно убедительно изложить свои аргументы, научитесь владеть собой в стрессовой ситуации интервьюирования.

Наше предложение

Мы предлагаем Вам пройти индивидуальный тренинг по подготовке к собеседованию. В результате тренинга Вы получите:

Четкий и понятный алгоритм того, что и как нужно говорить на собеседовании

«Расскажите о себе» - вопрос, способный поставить в тупик неподготовленного кандидата. Что хочет услышать Ваш собеседник? Как превратить собеседование из допроса в самопрезентацию. Чем отличается собеседование в кадровом агентстве от собеседования в компании-работодателе. Поведенческое интервью, кейсы, «шоковое собеседование»: ловушки работодателя и способы их обойти.

Умные ответы на глупые вопросы

«Почему мы должны принять вас, а не другого кандидата?» «Кем вы себя видите через пять лет?» «Что вы можете предложить нашей компании?» «Назовите свои положительные и отрицательные качества»: - что имеет в виду Ваш собеседник? Вы будете точно знать, какой ответ будет правильным именно для Вас.

Умение правильно вести переговоры о заработной плате и компенсациях и получать лучшее из возможных предложений.

Как работает «pet-effect»? Когда и как уместно торговаться, учитывая, что другого шанса повысить свою стоимость в первый год работы, скорее всего, не будет. Как различить опасные пункты в трудовом контракте и «подводные камни» предложения о работе. Что такое «золотой парашют» и как обезопасить себя при смене работы.

Уже пятый год, вне зависимости от выбираемой услуги, сотрудничество с нашей компанией начинается с первой бесплатной консультации. Длительность консультации - один час.

Поделиться с хорошими людьми: